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2015年9月武进区学前教育改革发展热点专访
发布日期:2015-09-25 12:21:53 浏览数: 来源: 字号:〖
 

武进区学前教育改革发展热点专访

近年来,武进区坚持把学前教育放在教育优先发展的战略地位,把发展学前教育作为教育改革发展的重点领域,积极创建“江苏省学前教育改革发展示范区”。为让群众更好地了解武进区学前教育工作情况,923,武进区教育局接受了记者专访。

记者:据了解,创建“江苏省学前教育改革发展示范区”是近年学前教育工作中一项重点,围绕创建,我们教育部门在体制机制创新、政策措施完善等方面都采取了哪些具体的举措?

武进区教育局:一是坚持政府主导,着力完善机制,推进学前教育优先发展.二是坚持规范管理,着力公益普惠,推进学前教育均衡发展.三是坚持品牌引领,着力多元培训,推进学前教育内涵发展。我区在全面落实幼儿教师全员培训的基础上,大力实施“龙头工程”,先后组织园长赴清华大学、华师大、浙江大学和北师大学习考察;依托区学前教育专业委员会和常州幼儿师范学校,强力打造区幼师培养基地,年培训指导幼师千余名。全区现有省幼教特级教师2名;市特级教师后备人才1名;市、区级教学能手、骨干教师和学科带头人136名。一位园长获“宋庆龄幼儿教育奖”殊荣。

按照一镇至少有一所省优公办幼儿园的要求,2012年至2013年间,对14所镇(开发区、街道)中心幼儿园进行了独立法人登记,明确了独立法人地位,全区具有独立法人资格的公办幼儿园总数增至17所。2014年,14个新增独立法人资格幼儿园各增招3个编内教师,合计42人。另外,自2013年起,我区对编制缺额单位采取政府购买服务的专项补贴形式,按每生每年500元的标准进行经费补助,确保公办园50%教师的人员经费由区财政保障,以此提升幼儿教师待遇,促进全区幼儿教师队伍结构不断优化。我区根据要求配齐配好幼儿教师,在评优评先活动中,学前教育教师占一定比例。幼儿园自主聘用的教师在继续教育培训、职称评定、评优评先等方面,与在编教师享有同等待遇与权利。目前,我区编内幼儿教师已全部实行绩效工资,聘用教师2013年平均工资,高于2013年常州城镇居民人均收入。区域内各园均能规范用工,订立和签订劳动合同,足额缴纳各项社会保险。我区建立融合共进机制,推进幼儿园内涵建设,精心打造学前教育特色,做大做强武进区幼教品牌。努力追求幼儿园的园风、园标、环境创设、活动区角布置等体现特色;宣传窗、展示牌、园报、校园网等宣传特色;课题研究深化特色;园本课程融入特色;多样化的活动烘托特色;教育教学的各个环节渗透特色。同时,通过研讨、展示等平台,进一步展示、放大区内各园的办园特色,着力营造浓郁、厚实的幼儿园特色文化。我区注重加强幼儿园管理与发展的研究和交流,一方面,积极尝试“名园+新园、名园+弱园”等集团化办园新模式;另一方面,做优区级自培基地,完善区域性带教网络,为辖区内各幼儿园搭建“跟岗挂职带教”平台,有效推进各园办园质量的提升和优质均衡发展。

 

记者:通过我们开展的创建工作,取得了怎样的成效和特色?

武进区教育局:一是完善制度规划,明确政府职能。二是科学合理布局,加速建设增量。 “十二五”期间,我区新建、改扩建幼儿园将达24所,新增土地面积超过20万平方米,新增建筑面积超过16万平方米,投入资金合计超过7亿。出台省优质园创建规划,鼓励扶持各类幼儿园创建省优质园。目前,全区有省优质幼儿园38所,市优质园7所,省幼儿教育优质资源率达73.08%,各镇(街道)中心幼儿园100%创建为省优质幼儿园,另有3所省优质幼儿园被评为常州市特色幼儿园。加大民办园管理力度。我区建立政府主导、社会参与、公民办并举的办园体制,鼓励和支持社会力量依法举办学前教育机构。区教育行政部门切实加强全区幼儿园的规范管理和业务指导,尤其注重提升民办幼儿园的办园质量和水平,使每个在民办园就读的幼儿同样享受到优质学前教育。三是落实教育经费,保障持续发展。我区除了明确400/生的学前教育生均公用经费、每年不低于150万元的学前教育专项经费以及每生每年500元的专项补贴外,还设立了武进区树人教育发展基金,支持学前教育事业发展,对学前教育经济困难家庭子女发放资助经费。全区公办幼儿园和普惠性民办幼儿园对城乡低保、特困职工、残疾人员家庭在园就读幼儿以及残疾儿童和无生活来源、无法定抚养人、社会福利机构收养的孤儿及革命烈士或因公牺牲军人子女的保教费给予减免。四是构建监管体系,保障校园安全。2012年起,幼儿入园全面采用计算机软件管理,实施预登记制度,以便根据各幼儿园的生源情况进行整体调控。同时,充分用好省学前教育信息管理系统,全面推进“园园通”,实现学前教育信息化、动态化管理。为切实保障学校安全,一方面要求各园配备2名以上的专职保安,安装周界报警系统、视频监控等设备;另一方面完善各园制度,加强培训,有效开展幼儿自我保护教育活动,努力保障师幼生命安全。近五年里,我区有7所幼儿园被评为江苏省平安校园,38所幼儿园被评为常州市平安校园。五是强化科研引领,深厚办园内涵。围绕学前教育多项国家、省、市级课题,我区省示范园、省优质幼儿园每学期面向全区举行课程改革区域性研讨活动,年参与3000多人次。201210月,我区承办了江苏省幼教科研协进会,区内6所幼儿园提供了观摩研讨现场,其校园文化、保教质量、园所管理等获得全省各地200多名与会代表的高度评价。我区主编的《灵动思维幼儿手指游戏》一书于2012年由江苏教育出版社出版,在省内产生较大影响力,目前已在省、市、区全面推广使用。六是推进集团办学,打造品牌幼教。20112015年上半年,我区在原有湖塘阳光幼教集团的基础上,成立了机关幼儿园教育集团、湖塘中心幼儿园教育集团、常州幼儿师范学校附属幼儿园教育集团、鸣凰中心幼儿园教育集团等5个教育集团,并在全区确定了6所窗口幼儿园为“武进区具有带教资格的幼儿园”,完善区域性带教网络,做优区域自培基地,打造武进幼教品牌,充分体现百花齐放、百家争鸣、互助共生的生动局面。

 

记者:随着武进经济发展,大量外来人口定居武进,随迁子女接受学前教育的需求不断的增加,这也给我区学前教育基础设施建设和管理提出了更高的要求,围绕规范管理促进学前教育均衡发展,我们都开展了哪些具体的工作?

武进区教育局:学前教育科紧紧围绕教育局中心工作和任务,以切实加强常规管理,严格规范办园行为,不断提高幼儿园保教质量为目标,具体开展了以下工作:一是疏堵结合,规范整治无证园所20145月起,我区按照“规划建设一批,规范提升一批,整治取缔一批”的原则,开展无证园所整治工作。截止20154月,全区已取缔无证园所139所,共规范审批了56所民办简易托幼机构(不含合并的1所)。2015414,区政府召开了无证托幼园(点)专项整治工作总结暨简易托幼机构长效管理会议,印发了《关于进一步加强村办、民办简易托幼机构管理的实施意见》,编制了《武进区简易托幼机构长效管理工作手册》,以规范武进区简易托幼机构管理,注重提升简易托幼机构的保教质量和办园水平。同时,继续做好无证园所整治后的长效管理,巩固无证园所整治成果,避免出现新增无证园所。二是齐抓共管,不断增加教育资源。根据区政府《关于武进区中心城区新建住宅区幼儿园配套建设的会议纪要》和《武进区居住小区配建幼儿园建设和接收标准》,2015年上半年我区开工建设2所幼儿园、4所进入装修阶段,1所正在审批,另有2所幼儿园建成使用,6月份已正式招生。三是依托创建,促进城乡均衡发展。20155月,我区红黄蓝新城公馆幼儿园、翰林莱蒙幼儿园创建为省优质幼儿园。513-15日,机关幼儿园星河分园、高新区分园、十里幼儿园、锦绣幼儿园、寨桥幼儿园通过了“常州市优质园”现场评估。至此,我区省优质园达38所、市优质园达7所,全区幼儿园省、市优质率达86.54%2015年我区有8个乡镇将接受常州市学前教育现代化乡镇(街道)创建工作的现场评估,我们将依托创建,提升我区各乡镇(街道)的学前教育现代化水平。

 

记者:在规范管理的同时,怎样着力课程建设,推进学前教育内涵发展,我们教育部门把哪些方面作为工作重点?

武进区教育局:我区建立融合共进机制,深入学习贯彻教育部《3-6岁儿童学习与发展指南》,以“幼儿园课程游戏化基地”为抓手,推进幼儿园内涵建设,精心打造学前教育特色,注重教科研发展,着力营造浓郁、厚实的幼儿园特色文化。一是依托抓手,推进建设。我区重视课程游戏化项目园建设,依托江苏省幼儿园课程游戏化建设的契机,紧跟学前教育前沿脚步,促进学前教育特色建设。目前,我区已有1所省幼儿园课程游戏化项目园,市课程游戏化项目园3所,区幼儿园课程游戏化项目园3所。二是注重培优,促进提升。积极开展“幼儿园(课程化、游戏化)班级环境建设微视频评比”。今年5月份在分片组织幼儿园开展区级层面的评比的基础上,610,全区18个代表单位,围绕如何发挥环境的育人功能,进一步探讨了幼儿园班级环境建设对于儿童发展的特殊作用和价值,以及如何体现儿童参与、有机互动,真正让环境承载课程功能和儿童游戏精神等进行系列研讨,评选出区特等奖3名、一等奖7名和二等奖8名,最终确定3个特等奖单位代表我区参加市里微视频比赛。另外,我区三位园长于424,参加常州市“园长课程领导力论坛答辩”活动,我区庄新宇园长荣获“提升幼儿园园长领导力论坛答辩”一等奖;在526-27日参加“常州市园长课程领导力”课堂教学评优活动中,我区吴彩娟、夏历芳园长荣获一等奖。

 

记者:在加强常规监管,推进学前教育有序发展我们开展了哪些工作?

武进区教育局:一是强化服务意识,做好政策解读宣传工作。2015年幼儿园秋季招生咨询从3月份陆续开始,本着服务为民的原则,学前教育科把招生政策的解读宣传工作当做重要工作之一。530日上午,会同基教科和部分幼儿园在武进天禄商务广场开展2015年学前教育、义务教育招生政策咨询活动,现场解答家长在幼儿入园方面各类问题,获得较好社会反响。5 20 日,江苏省2015年学前教育宣传月活动拉开序幕,制定《武进区2015年学前教育宣传月活动方案》指导我区学前教育宣传月活动,并于522组织我区各幼教协作片的18所幼儿园参加全省“千园开放日”活动,营造全社会关心重视和支持学前教育的浓厚氛围,形成有利于幼儿健康成长的良好社会环境,促进全区学前教育事业健康发展。二是强化督查考核,做好幼儿园保教常规调研。3月—6月份,我区会同市教育科学研究院对洛阳中心幼儿园、厚余幼儿园、嘉泽中心幼儿园、城东幼儿园和漕桥幼儿园开展了保教常规调研。52061,参加了由基教科、办公室、发规科、组人科、教研室、电教中心等科室相关人员组成的考核组,对我区15所新市民小学所属幼儿园进行年度考核,从办园条件、卫生保健、教育教学等方面对各幼儿园进行督查,对发现的问题责令其限期整改,保障在园幼儿身心健康发展。三是强化学籍管理,做好积分制入学审核工作3月份,完成省幼儿园信息管理系统中相关幼儿信息采集补录工作,对部分特殊学籍进行专门处理。4月份完成中心城区2015年秋季新生区网入籍工作。411,武进区2015年流动人口积分制入学工作正式拉开序幕,教育局学前教育科负责对幼儿园就读年限板块审核打分。为了积分制入学工作公开、公平、公正,根据我区实际情况,制定了《学前教育就读年限证明材料有关说明》,细化积分标准,对注册园、村办园、民办简易托幼机构的就读年限等均作了详细解读,整理简易托幼机构大班幼儿数据,为后期的审核打分做了充分的准备。在为期两个月的审核过程中,累计审核6千多人次,圆满完成任务。四是强化保教指导,做好幼儿园专业培训工作对幼儿园教职人员进行培训,是学前教育的重点工作之一。42360所注册幼儿园常州二院阳湖院区参加了2015年托幼机构卫生保健老师业务知识培训活动。为了提升我区简易托幼机构的管理水平,42829日,教育局邀请区卫计局卫生保健方面的专家对94所村办、民办简易托幼机构(包括待审批4所)负责人和卫生保健老师集中培训;56,又联合区安监局对简易托幼机构负责人和安全管理员进行校园安全管理培训,并且对培训人员进行考核,考核合格后统一发放安全管理合格证。

 

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